公司举行2007年度全员岗位竞聘
2007/1/9 21:43:19
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1月5日上午8时，，，，，公司部长、销售公司总司理、副总工、组织人事随处长岗位竞聘最先，，，，，2007年度公司全员竞聘拉开了序幕。。
竞聘在公司第一聚会室举行，，，，，由向导班子成员担当担当此次竞聘的评委。。共有18人申报了部长、副总工及组织人事随处长等13个岗位的竞聘。。
公司2007年度竞聘审核内容主要包括培训学分数、岗位匹配度、三年岁情业绩审核、竞聘论文、面试答辩五部分。。每名员工可同时申报2个岗位。。公司将本着公正、公正、果真的原则，，，，，对加入竞聘的职员举行综合审核，，，，，并择优任命。。
凭证公司《竞聘实验方案》的总体安排，，，，，中层治理手艺岗、通俗治理手艺岗位以及工人岗位的竞聘将陆续举行，，，，，并于2月初所有竣事。。
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